Verantwortliches Management Ratgeber für ethische Werte im öffentlichen und privaten Management (häftad)
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Språk
Tyska
Utgivningsdatum
2021-12-23
Förlag
tredition GmbH
ISBN
9783347464216

Verantwortliches Management Ratgeber für ethische Werte im öffentlichen und privaten Management E-bok

E-bok (LCP),  Tyska, 2021-12-23
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Gutes Management in Arbeit und Verwaltung - ist das mit christlich-ethischen Werten vereinbar? Und was konnen wir von Klostern lernen, damit Zusammenarbeit und Miteinander im offentlichen und privaten Sektor besser funktionieren?Mehr zum Inhalt:Management ist heute in aller Munde - gutes Management ist gefragt, von den internationalen Grokonzernen der Privatwirtschaft ber Krankenhuser, Universitten und Polizeiwachen bis hin zum "Familienmanagement" und "Zeitmanagement" des Einzelnen in einer Zeit, in der alles beschleunigt und atemlos erscheint. Das Kloster- und Ordensleben mit seinen jahrtausendealten Traditionen scheint auerhalb dieser Zeit zu stehen. Tatschlich aber mussten sich Menschen, die in Klstern leben, schon immer den gleichen Herausforderungen stellen, die uns auch im weltlichen Arbeits- und Privatleben begegnen: Eine funktionierende Klostergemeinschaft verlangt eine gute und kluge Organisation, sowohl in Betrieb und Verwaltung als auch in den menschlichen Beziehungen der Bewohner untereinander. Klostergemeinschaften mssen sich ebenso Fragen der Macht und Hierarchie stellen und zwischenmenschliche Konflikte bewltigen, wie dies in der "Welt drauen" der Fall ist. In der Geschichte sind zahllose Klster und sogar ganze Orden in Schwierigkeiten geraten, wenn das Management nicht stimmte - wenn etwa ein zu groer Abstand zwischen Leitung und einfachen Gemeinschaftsmitgliedern entstand, wenn die Mittel, die dem Kloster zur Verfgung stehen, unklug verwaltet wurden, wenn gar Korruption und persnliche Machtinteressen das Klostermanagement zu prgen begannen. Und doch haben Orden berlebt, und doch gibt es bis heute unzhlige gut funktionierende Klostergemeinschaften, die das Gut ihrer Klster weise verwalten und sich den typischen menschlichen Konflikten in ihrer Gemeinschaft stellen. Was ist das "Rezept", was die "berlebensformel" solcher Gemeinschaften? Knnen heutige Manager von Klstern lernen? Liegt der Unterschied zu weltlichen Gemeinschaften und Organisationen in der gemeinsamen geistlichen Grundlage, im christlichen Fundament der Gemeinschaft? Wie gehen Ordensleute heute mit der Spannung zwischen Gehorsamsgebot und individueller Selbstbestimmung um, mit dem Dilemma zwischen den Hierarchien, die klsterlichen Gemeinschaften notwendigerweise innewohnen, und dem Wunsch nach einem gemeinschaftlichen Leben, das auf Gleichheit und gegenseitigem Respekt beruht? Und wie verhalten Klostergemeinschaften sich im Verhltnis zu anderen Institutionen und Organisationen, die ein Mitbestimmungsrecht ber die klsterlichen Gter, die Gemeinschaft und ihr geistliches Leben besitzen, aber selbst nicht Teil dieser Gemeinschaft sind?In diesem Buch teilen Ordensangehrige, Theologen und Experten fr Management ihre Erfahrungen in Vergangenheit und Gegenwart. Dadurch entstehen Einblicke und Erkenntnisse zur verantwortungsvollen Organisation und Fhrung von Gemeinschaften mit Werten, die "weltlichen" Managern durchaus als Inspiration dienen knnen.
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