Arbetsrätt

Arbetsrätt 2022 - 1 januari, redovisar hela den aktuella lagtexten i de "vanligaste" arbetsrättslagarna: * Medbestämmandelagen (MBL) * Utstationeringslagen * Lagen om anställningsskydd (LAS) * Uthyrningslagen * Främjandelagen * Visselblå...

Läs mer »

Anställningsförhållandet syftar till att ge en sammanhängande framställning över den individuella arbetsrätten, dvs. reglerna om förhållandet mellan arbetsgivaren och enskilda arbetstagare. Anställningen är ett dynamiskt rättsförhållande och den r...

Läs mer »

Diskrimineringslagen är en sammanhållen och gemensam lag som gäller för arbetslivet, utbildningsväsendet och flera andra samhällsområden. Lagen innehåller flera nyheter och ändringar jämfört med tidigare lagstiftning, t.ex. skydd mot diskriminerin...

Läs mer »

Vilka rättsliga möjligheter har skyddsombuden/arbetsmiljöombudenatt påverka arbetsmiljön och ta upp frågor om t.ex. stress, arbetsmängd och arbetstid samt kränkningar? Vilka samverkar ombuden med? Vilket ansvar har arbetsgivaren? Vilka uppgifter h...

Läs mer »

ARBETSLAGSTIFTNING är ett välkänt och praktiskt arbetsredskap för den som kommer i kontakt med arbetsrättsliga frågor. I syfte att öka bokens praktiska värde finns hänvisningar till rättsfall och ...

Läs mer »

Denna lärobok behandlar den kollektiva arbetsrätten, dvs. den del av arbetsrätten som rör relationerna mellan arbetsmarknadens parter. En central uppgift för arbetsmarknadens parter är att hantera intressemotsättningar och konflikter om villkoren ...

Läs mer »

Arbetsrätten – En introduktion är en överskådlig redogörelse av den svenska arbetsrätten. Särskild uppmärksamhet ägnas åt praktiskt viktiga problem och åt sådana frågor so...

Läs mer »

Rätt Lön 2022 är en praktisk och lättanvänd handbok inom löneområdet med rekommendationer och anvisningar om löneadministration utifrån lagar, avtal och beskattningskonsekvenser. Rätt Lön innehåller många tydliga exempel, relevanta blanketter samt...

Läs mer »

När en arbetstagare inte längre kan utföra sina arbetsuppgifter därföratt han eller hon har blivit sjuk eller skadad, aktualiseras olika rättsreglersom syftar till att göra det möjligt för arbetstagaren att behålla sin anställning och kunna fortsä...

Läs mer »

ANSTÄLLDA är Sveriges mest köpta personalhandbok. Boken är komplett och beskriver alla reglerna kring en anställning. Anställningsavtal, semester, sjuklön, rekrytering, förmånsbeskattning och uppsägning är några av de saker boken tar upp. Du kan a...

Läs mer »

Denna sjunde upplaga av Arbetsrätten: en översikt ger en koncentrerad och överskådlig redovisning av svensk arbetsrätt i dess aktuella läge i slutet av 2010-talet. EU:s arbetsrätt skildras här integrerad med gällande svensk rätt och samspelet mell...

Läs mer »

När en arbetstagare inte längre kan utföra sina arbetsuppgifter på grund av sjukdom eller olycksfall aktualiseras olika rättsregler som skyddar arbetstagaren från att förlora sin anställning. Dessa regler finns i flera lagar men baserar sig till s...

Läs mer »

Den nya utgåvan av välkända "LAS-Handboken" är en utförlig paragrafvis kommentar till lagen om anställningsskydd (LAS) i aktuell lydelse den 1 januari 2020. Författarna beskriver ingående den praktiska tillämpningen av anställningsskydds...

Läs mer »

Rätt Arbetsrätt 2022 är uppdaterad med det senaste på det arbetsrättsliga området gällande lagar, regler och avgöranden från Arbetsdomstolen. Rätt Arbetsrätt innehåller exempel, relevanta lagtexthänvisningar och mycket användbara mallar för exempe...

Läs mer »

Arbetsrätt i praktiken lär ut grundläggande kunskaper i arbetsrätt. Efter en inledande grundkurs beskrivs arbetsrättens regelverk utifrån en systematisk indelning: aktörerna på arbetsmarknaden, kollektivavtal, anställningen, anställningsförmåner, ...

Läs mer »

Medbestämmandelagen är en praktiskt inriktad bok med en kort¿¿fattad och tydlig redogörelse för lagens innehåll - paragraf för paragraf. Lagen tolkas i ett stort antal domar från Arbetsdomstolen och många av dessa beskrivs och hänvisas till. I bok...

Läs mer »

Arbetsmiljöansvar handlar om de olika ansvarsregler som gäller i arbetsmiljösammanhang. Arbetsmiljöansvar redovisar vad regelverket kring arbetsmiljöansvar innebär och hur reglerna fungerar i praktiken. Boken är ...

Läs mer »

Arbetsrättens begrepp A-Ö är en arbetsrättslig uppslagsbok som kompletterar lagsamlingarna Arbetsrätt och Arbetsmiljö. Det är en lättillgänglig bok om arbetsrätt som kan användas av alla som på ett smidigt sätt vill få inblick i en specifik fråga....

Läs mer »

Detta är den trettiofjärde upplagan av boken Personaljuridik. I den första upplagan (1979) myntade Tommy Iseskog begreppet ”personaljuridik”, som beskriver de juridiska regler som gäller i förhållandet me...

Läs mer »

REHABANSVAR beskriver på ett lättfattligt sätt samspelet mellan de tre lagar - socialförsäkringsbalken, arbetsmiljölagen och anställningsskyddslagen - vilka i olika avseenden närmare bestämmer arbetsgivarens rehabiliteringsansvar. I den 9:e utgåva...

Läs mer »

Detta är en kommentar till den omfattande visselblåsarlagen, dvs. lagen (2021:890) om skydd för personer som rapporterar om missförhållanden, som per den 17 december 2021 genomfört ett EU-direktiv. Visselblåsa...

Läs mer »

Offentlig arbetsrätt är en praktisk och informativ vägledning främst för tillämpningen av lagen om offentlig anställning, LOA. Här kommenteras ingående de föreskrifter som gäller alla offentligt anställda, såväl statstjänstemän som arbetare och tj...

Läs mer »

Arbetsmiljölagen i dess helhet, med kommentarer av juris doktor Kerstin Ahlberg.

Läs mer »

Den sjätte upplagan av EU och arbetsrätten har genomgått väsentliga omarbetningar och kompletteringar. De senaste åren har en betydelsefull utveckling av EU-arbetsrätten ägt rum; EU:s rättighetsstadga har ...

Läs mer »

Arbetsrättslagstiftningens närmast explosionsartade utveckling under 1900-talets tre sista decennier kom att förskjuta, men inte på något avgörande sätt förändra, utgångspunkterna på arbetsmarknaden. I Decemberkompromissen år 1906 slogs fast att a...

Läs mer »

Arbetsrätten reglerar relationen mellan arbetstagare och arbetsgivare. Det övergripande syftet med såväl anställningsavtalet som kollektivavtalet är att reglera villkoren för det enskilda arbetsförhållandet. Övningar för kurser i arbetsrätt inleds...

Läs mer »

Syftet med den här boken är att ge läsaren grundläggande kunskaper i arbetsrätt och den svenska modellen. I fokus för framställningen står den arbetsrättsliga lagstiftningens framväxt, arbetsmarknadens parter, medbestämmande, anställningsskydd, ar...

Läs mer »

En introduktion till arbetsrättens grundregler om förhandlingar och avtal - med förhandlingstips och råd. Arbetsrätt och Förhandling förmedlar på ett överskådligt och lättfattligt sätt en grundläggande förhandlingskunskap i första hand till dem so...

Läs mer »

Inom det arbetsrättsliga systemet finns olika typer av förhandlingar: tvisteförhandling, samverkansförhandling, kollektivavtalsförhandling och förhandling enligt den allmänna förhandlingsrätten. Fö...

Läs mer »

Hur hanterar man de svåra frågorna i rollen som skolledare, rektor, förskolechef och pedagog? Vad säger regelverket, vilken praxis finns det och vad ska man tänka på i följande situationer? Nyanställn...

Läs mer »